根治内涝 排水一线人才是否缺乏？
降雨导致城市内涝或洪灾，突出了城市管理与基础设施建设的问题。另一方面，我国给排水方面的人才是否缺乏？他们能否在我国城市排水方面发挥应有的作用？
高校给排水专业设置相对稳定 毕业生供不应求
哈尔滨工业大学是最早设置给排水专业的高校之一，也是全国给排水专业指导委员会的主任单位，在本行业居于领先地位。哈工大给排水专业的相关负责人接受人民网记者采访时介绍，哈工大目前给排水专业设2个本科班，每个班大约30人左右，毕业生除了考研升学以外，直接就业的主要从事给排水专业技术工作，去向包括设计、施工、运营、管理等领域，非常广泛。“每年报考的考生都有所增加，社会上认同度提高，招生形势向好，生源质量逐年提高，分数相对较高。”该负责人说，社会上对给排水人才的需求是持续稳定的，可以说“学生供不应求”。
清华大学环境学院副院长左剑恶告诉人民网记者，清华大学的给排水专业和环境工程本科合并以环境工程来共同招生，共设3个班招90人，本科生设两套培养方案，有4门核心课的设置不同，毕业时根据所学课程选择所拿学位，每年大约有1/3的学生选择给排水专业的学位。从就业上来看，本科生大约只有不到10个人会选择毕业后马上工作，二三十人会选择出国深造，其他五六十人选择在国内读书后再就业。“清华的就业形势非常好，硕士博士毕业后供不应求，对于本科生来说，找工作不成问题。”左剑恶说。
国家重点高校给排水专业毕业生供不应求，二本高校给排水专业就业形势也生源充足。广州工业大学是一所二本高校，该校土木与交通工程学院党委副书记、国家高级职业指导师刘伟告诉记者，广州工业大学给排水专业的本科现在每年招3个班，大约150人左右，“今年的招生，给排水专业的二本基本上接近一本的分数线，低十来分左右，这在二本中是相当高的一个分数，生源非常好。”就业方面，“现在基本上招生就业之间是一个稳定匹配状态。”
全国高等学校给水排水工程专业指导委员会的委员、广州大学土木工程学院副院长张朝升告诉记者，“近些年给排水专业在我国应用型专业里面，就业情况一直不错。”广东大学本身也有给排水专业，从来没担心过该专业的就业问题。目前我国设置给排水专业的高校共有157所，近几年来数字有所上升，因为国家对这方面人才的需求在增多。
华南理工大学就是近年来设置给排水专业的高校之一，该校环境科学与工程学院党委书记吴耀华告诉记者，该校给排水专业从2004年开始招生，目前每年招生35人左右，与早些年相比，“报考人数有所增加，社会上对此专业的需求大，该专业学生就业选择机会较多，工资待遇也较高。”
麦可思就业年度报告显示，近年全国对给排水专业人才需求旺盛，给排水专业近3年就业率始终处于前50名，分别位列全国各专业排名的6、4、29名这个数据交代的不够细。
待遇偏低 排水一线缺乏优秀技术人员
给排水专业毕业生就业形势良好，学生毕业后是否到排水一线工作，一线的专业技术人员是否缺乏？
记者采访了解到，因为给排水专业就业形势良好，所以大多数人选择一线的人相对较少。清华大学给排水专业多数就业于市政设计院、环境工程公司、环保部门以及一些房地产公司。广州大学的毕业生总体来说，去事业单位的相对多一点，还有一些环保部门、城市的自来水、污水处理公司工作。华南理工大学的学生毕业后大多会去国家机关、设计院、科研院所、企业等。
“目前一线缺乏给排水专业技术人才，很多人不愿意到一线工作。”江西省赣州市政工程管理处排水所的一线工作人员告诉记者，最大的原因是地方一线工作待遇较低。
除了排水一线的专业技术人员，一线工人也比较缺乏。江西省赣州市政工程管理处排水所的一线工作人员认为，之所以缺乏一线工人，是因为一线的工作被认为是“掏下水道”的工作，没有受到应有的尊重。
广州市水务局副局长吴学伟告诉记者，排水一线需要的是能够为“下水道”做奉献的人。“他们有时候抢险累了，就打地铺休息，某种程度上说，城市救灾的时候，一线的工作人员是一支必不可少的中坚力量，待遇留人留住的是最低层次的人，其实人更多的还是社会认可与尊重。这绝对不是一个盈利的行业。”
部分人才流失海外 现有人才应人尽其用
“我国目前还是缺乏给排水人才的。”哈工大给排水专业的相关负责人说，现在给排水毕业生大都集中在大中城市就业，但我国城镇化发展很迅速，中小城市或者一些小型的企业现在招不到给排水专业人才。
“一线人员的工作可以说与我们的生活息息相关。随着城市化的发展，埋的下水管道的年头越久，暴露的问题越多，对老百姓影响最大的就是下暴雨时的问题，或是道路塌陷问题，这都跟地下的排水管网有一定关系。”左剑恶教授告诉记者，现有的给排水专业人才并没有发挥应有的作用，有相当一部分人才流失到国外或者进了外企。要改变人才不愿意去一线的状况，应该从思想上改变对一线工作人员的看法。“虽然听起来是个清下水道的，但下水道对城市的发展来说是越来越重要。”
广州工业大学土木与交通工程学院副院长王志红建议给排水专业的学生可以有目的地学习，一部分人钻研业务，一部分人研究理论，力争做到现有人才人尽其用。
哈工大给排水专业的博士、广州市水务局副局长吴学伟说，他一直在为一线的工作人员争“江湖地位”，“包括评优、评先，评劳动模范，如果在这个行业不产生，在别的明显不辛苦的行业产生，首先我不服。”吴学伟认为，一定要尊重一线工人的劳动，给其应有的社会地位，也要提高他们的待遇，这样才有更多的人才愿意投身排水一线工作。
使用微信“扫一扫”功能添加“谷腾环保网”
